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zeb Karriere Blog

Herzlich willkommen auf unserem zeb Karriere Blog. Lerne das zeb-Team näher kennen und hol dir spannende Insights für deine zeb Karriere in Financial Services!

In der ersten Kategorie Karriere-Tipp erhältst du nützliche Tipps vom Talent Attraction-Team für deine zeb Karriere und spannende Informationen über eine Promotion bei zeb.

In den Kategorien Erfahrungsbericht und Artikel erfährst du alles rund um das Arbeitsleben im Consulting und die Unternehmenskultur bei zeb. Hol dir spannende Insights von unseren Beraterinnen Carolin und Charlotte zum Bachelor-Welcome-Programm und informiere dich über unsere Innovations- und Netzwerktreffen.

Lerne die Unternehmenskultur von zeb jetzt kennen und gestalte mit uns die Finanzwelt von morgen:

Kategorien

Ein Smartphone mit angeschlossenen Kopfhörern, auf dem ein Podcast läuft

Artikel

Brauchen Berater:innen eine „Ich-Marke“ auf Social Media?

In dieser Episode unseres Podcasts „Sound of Finance“ geht es um die Relevanz des „Personal Branding“ in der Beratungsbranche. zeb-Beraterin Laura spricht mit Stephanie und Gaëtan, Trainer:innen für die Positionierung und das Personal Branding auf Social Media.

Interview

Unsere zeb.talents - Tizian & Björn

Tizian und Björn sind Teil des zeb.talents-Programms – dem Netzwerk für ehemalige Praktikant:innen bei zeb. Sie berichten von ihren Praktika, ihren ganz unterschiedlichen Karrierewegen und vom zeb.talents-Event in Frankfurt.

Karriere-Tipp

Dein Anschreiben – Was motiviert dich?

Das Anschreiben ist eine Art Werbeblock für dich selbst. Du kannst es nutzen, um Stationen in deinem Lebenslauf detaillierter zu beschreiben und sie mit relevanten Informationen wie deinen einzelnen Tätigkeiten oder Projekterfolgen zu untermauern. Außerdem kannst du erklären, was deine Motivation ist, dich genau auf diese Stelle zu bewerben.

Karriere-Tipp

Dein Lebenslauf – und wie lief dein Leben?

Dein Lebenslauf ist das Aushängeschild deines Werdegangs. In ihm sammelst du all deine relevanten Erfahrungen – von deiner Schulausbildung über Praktika und Werkstudententätigkeiten bis hin zu Festanstellungen. Auch stellenbezogene Ehrenämter und gesellschaftliches Engagement können dort Platz finden.

Erfahrungsbericht

5 Fragen an...Hannah zu Case Studies und Bewerbungsgesprächen

Case Studies sind ein essenzieller Teil von Bewerbungsgesprächen. Inwiefern sie auch bei der realen Projektarbeit helfen und wie man sich auf Bewerbungsgespräche vorbereiten sollte, berichtet Hannah, Senior Consultant bei zeb, in diesem Erfahrungsbericht.

Artikel

Direkt nach dem Bachelor einsteigen - wie geht das?

Direkt nach dem Bachelorstudium in der Beratung einsteigen – das Analystenprogramm macht es möglich. Erfahre hier mehr zu deinem Einstieg bei uns.

Eine Gruppe von Menschen, die um einen Tisch stehen

Artikel

zeb.Uni 2022: 30 Jahre zeb sind erst der Anfang

Auf der diesjährigen zeb.Uni gab es etwas ganz Besonderes zu feiern: zeb wird 30 Jahre alt. 1992 in einem Hörsaal in Münster gegründet, ist das Unternehmen in den letzten 30 Jahren rasant gewachsen. Mittlerweile ist zeb das berufliche Zuhause von knapp 1000 Mitarbeitenden.

Zwei Männer des zeb.referral-Programms lächeln

Interview

Das zeb.referral-Programm - Jan und Philipp

Über das zeb.referral-Programm können Mitarbeitende ihre Bekannten, Freund:innen und Familienmitglieder empfehlen – so konnte auch Philipp durch die Empfehlung seines Schulfreunds Jan eine Stelle im Onlinemarketing antreten. Lies hier mehr dazu, wie sich die beiden kennengelernt haben, wie Jan Philipp von zeb überzeugen konnte und wie dieser die erste Zeit bei uns erlebt hat.

Eine Kollage von Menschen mit verschränkten Armen

Artikel

#whydiversitymatters – wie wir uns für ein diverseres zeb einsetzen

Zeitgleich mit dem International Women’s Day am 8. März 2022 starteten auch wir bei zeb mit einer Social-Media-Kampagne über (Gender) Diversity unter dem Namen „#whydiversitymatters“. Worum es genau in der Kampagne ging und was uns bei dem Thema wichtig ist, erfahrt ihr hier.

Eine Frau mit langen Haaren, die lächelt

Erfahrungsbericht

"Das Embedded Research bietet Raum zur individuellen Weiterentwicklung und Entfaltung."

Das Embedded Research bietet einen abwechslungsreichen Alltag – neben klassischen Consulting-Themen wirkt man an unterschiedlichsten Projekten zu Recherche und Wissenschaft mit. Erfahre hier von Madita mehr zu ihrer Tätigkeit und der Zusammenarbeit im Embedded-Research-Team.

Interview

Das zeb.referral-Programm - Lasse und Fabian

Über das zeb.referral-Programm können Mitarbeitende Bekannte, Freund:innen und Familienmitglieder empfehlen – so brachte Fabian auch Lasse, einen langjährigen Freund, zu zeb. Lies hier mehr dazu, wie sich die beiden kennengelernt haben, warum Fabian Lasse angeworben hat und wie dieser sich für zeb entschieden hat.

Erfahrungsbericht

„Als Product Owner ist man so etwas wie das Schweizer Taschenmesser der digitalen Produktentwicklung.“

Seit letztem Jahr arbeitet Paul als Product Owner bei zeb.applied. Erfahre hier mehr seinen Anfängen bei zeb.applied: In diesem Blogbeitrag erzählt er mehr zu Bewerbungsprozess bei zeb.applied, Onboarding und Startwoche sowie Details zu seinem Aufgabenbereich als Product Owner.

Ein Mann und eine Frau mit blauen Kreisen

Interview

Das zeb.referral-Programm - Theresa und Lukas

Über das zeb.referral-Programm können Mitarbeitende Bekannte, Freund:innen und Familienmitglieder empfehlen – so brachte Lukas auch seine ehemalige Kommilitonin Theresa zu zeb. Erfahrt mehr dazu, wie Theresa sich für zeb entschieden hat, warum Lukas das Programm unterstützen wollte und wie es ist zusammenzuarbeiten.

Erfahrungsbericht

"Wir haben stets das Bestreben, Wissen innerhalb unseres Teams zu vermitteln."

Bei findic, einem Tochterunternehmen von zeb, arbeitet Anne-Sophie täglich an Themen rund um Systemintegration oder Application Lifecycle Management. Doch die Beratung war nicht von Beginn an ihr Wunschgebiet: Wie sie vom Mathematikstudium zu findic gekommen ist, erzählt sie hier.

Erfahrungsbericht

"Ich wünschte, ich hätte direkt nach dem Studium beim zeb angefangen."

Seit 2020 arbeitet Alexandra bei zeb im Bereich IT – auch schon vor ihrem Einstieg bei uns konnte sie zahlreiche Erfahrungen in der Branche sammeln. Welche ihre spannendsten waren und warum sie sich für ihren heutigen Beruf entschieden hat, erfährst du hier.

Erfahrungsbericht

"Die Tätigkeit als Testmanager ist nicht nur mein erstes Projekt, sondern auch das bisher spannendste."

René arbeitet als Consultant für findic, ein Tochterunternehmen der zeb group. In seinem Erfahrungsbericht gibt er einen Einblick in seine Tätigkeit als Testmanager und erzählt, was findic zu einem besonderen Unternehmen macht.

Interview

Wie funktioniert eigentlich eine CDC-Mentee-Beziehung?

Erfahre in diesem Interview, was sich hinter dem Modell des CDC und Mentee verbirgt und was unsere Mitarbeitenden an diesem so schätzen.

Erfahrungsbericht

"Bei zeb bist du weder eine Nummer noch 'die Praktikantin'. Von Beginn habe ich mich wie ein festes Teammitglied gefühlt."

Während ihres zeb-Praktikums im Bereich Finance & Risk hat Mishale viel gelernt. Wie sie das Arbeiten bei zeb erlebt und was sie während ihres Praktikums am meisten geschätzt hat, kannst du hier lesen.

Erfahrungsbericht

"zeb schafft es, eine der führenden Beratungen im Financial-Services-Umfeld zu sein, aber gleichzeitig 'menschlich' zu bleiben."

Dennis erzählt in diesem Erfahrungsbericht von seinem Weg zu zeb und warum er sich für uns als Arbeitgeber entschieden hat.

Erfahrungsbericht

"Von der Erfahrung im Private Banking profitiere ich heute im Berateralltag sehr."

Cédric arbeitet seit Anfang 2021 bei zeb. Er ist Teil des Züricher Büros und erzählt in seinem Erfahrungsbericht von seinem Weg zu zeb und seinen bisherigen Erfahrungen mit Projekten und Kolleg:innen.