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Spannende Projekte beim attraktiven Arbeitgeber zeb

Starte deine Karriere bei zeb und profitiere als Teil unseres Teams von den zahlreichen Benefits bei zeb und der unvergleichlichen Unternehmenskultur. Bewirb dich mit wenigen Klicks für einen Einstieg in der Strategie-, Management- und IT- Beratung zeb, erlebe spannende Projekte und hilf uns dabei, Banken und Versicherungen fit für die Zukunft zu machen. Egal ob Techie, Stratege oder Generalist, gemeinsam finden wir deine neue berufliche Heimat, die zu deinen Schwerpunkten passt.

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Der schnellste Weg zu deinem nächsten Karriereschritt

Unser digitaler Recruiting-Assistent - kurz zeb.RA - hilft dir bei jeglichen karrierebezogenen Anliegen weiter.

Sei es zu offenen Stellenangeboten, zum Bewerbungsprozess, zur Unternehmenskultur oder zu anstehenden Events - klicke unten rechts auf das zeb.RA-Icon und stelle deine Frage.

ein blau-schwarzes Schild mit weißem Text

zeb als Arbeitgeber

Wenn es um deine Karriere geht, stehst DU für uns im Fokus. zeb fördert langfristige Karrieren und deinen persönlichen Karriereweg – ganz nach unserem Motto „stay and grow“.

Bei zeb suchen wir Menschen mit Teamspirit und dem Mut, gemeinsam Gewohntes infrage zu stellen. Bring dich in den Dialog ein, aus dem in Zusammenarbeit Neues entsteht. Gut zuzuhören ist dabei genauso wichtig wie überzeugend zu argumentieren, denn wir vertrauen auf unser Prinzip „Argument schlägt Hierarchie“. Damit hat deine Stimme Gewicht.

Willst du Neues ausprobieren und die vielfältigen Chancen ergreifen, die eine langfristige Karriere bei zeb bietet? Dann zeig uns dein Format. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Erfahre mehr über zeb

Eine Gruppe von Händen, die Schmutz und Sprossen halten
Karrierewege bei zeb

Du möchtest wissen, welche Karrieremöglichkeiten sich dir bieten? Erfahre hier mehr zu deinen Perspektiven, unserem Grundsatz "stay & grow" und zu unseren Bereichen.

Eine Gruppe von Männern, die auf einer Couch sitzen und blaue Tassen in der Hand halten
Career Lunch

Du bist dir noch unsicher, ob zeb das Richtige für dich ist oder hast noch Fragen? Tausch dich über Career Lunch auf einfache und ungezwungene Art und Weise mit einem Consultant (w|m|d) deiner Wahl aus. Finde hier weitere Informationen und vereinbare jetzt einen Termin mit uns.

Eine Frau, die lächelt, während sie ein Telefon in der Hand hält
zeb.friends

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Ein schwarzes Schild an einer Holzwand
Gendersensible Sprache für unsere Kandidat*_ /innen

Gendersternchen, Genderunterstrich, Schrägstrich, Nennung der weiblichen und männlichen Form – generisches Maskulinum oder Femininum? Es gibt viele Möglichkeiten, wie wir unsere Sprache gendersensibel gestalten können. Hier erfährst du, für welchen Weg wir uns entschieden haben und warum.

zeb-Karriere-Blog

Erfahre mehr über unsere Mitarbeiter:innen und die Arbeit bei uns. Schau auf unserem Blog mit spannenden Artikeln, Interviews und Insights aus der zeb-Welt vorbei!

ein Computerbildschirm mit einer Wolke und Schaltleitungen
Ein Mann und eine Frau, die auf einen Laptop schauen
Eine Gruppe von Menschen, die an einem Tisch sitzen und auf einen Laptop schauen
ein grüner Hintergrund mit schwarzem Text
Fotos einer Familie

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Neues Jahr, neue staatlich geförderte {hashtag|#|FrühstartRente}? 🤔 Nicht ganz. Eigentlich hätte das Vorsorgemodell am 01. Januar 2026 starten sollen. Aufgrund technischer und bürokratischer Hürden verschiebt sich der operative Start voraussichtlich auf Anfang 2027. Aber das ist kein Grund zum Abwarten – im Gegenteil! ☝️ Die wichtigste Nachricht für Sie und Ihre Kunden: Die staatliche Förderung soll nach aktuellem Stand rückwirkend zum 01.01.2026 gewährt werden! Wir sehen den geänderten Zeitplan als Chance für #Banken. Die Frühstart-Rente wird kommen. Und um die staatliche Förderung nutzen zu können, benötigen Kinder- und Nachwuchskunden ein Altersvorsorgedepot. Für Banken heißt das: Es braucht innovative Angebote für #Kinderdepots, um zu wachsen und Kunden in diesem strategisch wichtigen Segment noch stärker zu binden. Nutzen Sie also jetzt Ihre Chance und entwickeln Sie proaktiv kundenorientierte und innovative Angebote, um den Nachwuchsmarkt mit der Frühstart-Rente frühzeitig für sich zu gewinnen. Das klingt interessant, aber Sie wissen noch nicht, wie Sie das schaffen sollen? Kein Problem. Wir unterstützen Sie mit passgenauen Lösungen und begleiten Sie effizient bei der Umsetzung. 🤝 Weitere Informationen zu unserer Beratung finden Sie hier: https://lnkd.in/efh7TV-W Oder sprechen Sie unsere Experten - Dominik Maric - Tobias Kofler - direkt an.🚀
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☕ Wenn Kaffee auf Consulting trifft Im vergangenen Dezember durften wir im Rahmen eines Hochschul-Marketingevents gemeinsam mit Studierenden der TUM Finance and Accounting Selected Talents (TUMfast) im TURM Café München an einem Barista-Workshop teilnehmen. Neben Latte Art und Espresso standen vor allem echte Praxiseinblicke im Fokus: Julian Schmeing stellte ein Crypto-Projekt vor und gab damit einen besonderen Einblick in ein Themenfeld jenseits klassischer Beratungsprojekte. Diese Perspektive machte den Austausch besonders wertvoll und zeigte, wie vielfältig und dynamisch Projekte in der Beratung sein können. Ergänzend dazu gaben unsere Berater:innen und Manager:innen Ulrich Auer, Anna Vialon und Diana Meier den Studierenden konkrete Einblicke in ihren Arbeitsalltag, sprachen über individuelle Karrierewege und ordneten Themen rund um die Finanzdienstleistungsbranche ein. Vielen Dank für diesen gelungenen Nachmittag und die inspirierenden Gespräche! 🥰
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Impulse für Banking & Finance – vom zeb.bankinghub Die News, auf die Sie sich montags freuen können Der BankingHub by zeb teilt regelmäßig fundierte Einblicke. ✔️ Analysen und Meinungen zu aktuellen Entwicklungen im Banking ✔️ Alle zwei Wochen kostenlos direkt in Ihr Postfach Wer Trends frühzeitig einordnen und Denkanstöße aus der Praxis erhalten möchte, ist hier genau richtig. Jetzt zum Newsletter anmelden 👉 https://lnkd.in/eGqTf2zV
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The year 2025 is coming to an end. Now we sincerely wish you a good start to 2026! 🎇
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