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Spannende Projekte beim attraktiven Arbeitgeber zeb

Starte deine Karriere bei zeb und profitiere als Teil unseres Teams von den zahlreichen Benefits bei zeb und der unvergleichlichen Unternehmenskultur. Bewirb dich mit wenigen Klicks für einen Einstieg in der Strategie-, Management- und IT- Beratung zeb, erlebe spannende Projekte und hilf uns dabei, Banken und Versicherungen fit für die Zukunft zu machen. Egal ob Techie, Stratege oder Generalist, gemeinsam finden wir deine neue berufliche Heimat, die zu deinen Schwerpunkten passt.

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ein blau-schwarzes Schild mit weißem Text

zeb als Arbeitgeber

Wenn es um deine Karriere geht, stehst DU für uns im Fokus. zeb fördert langfristige Karrieren und deinen persönlichen Karriereweg – ganz nach unserem Motto „stay and grow“.

Bei zeb suchen wir Menschen mit Teamspirit und dem Mut, gemeinsam Gewohntes infrage zu stellen. Bring dich in den Dialog ein, aus dem in Zusammenarbeit Neues entsteht. Gut zuzuhören ist dabei genauso wichtig wie überzeugend zu argumentieren, denn wir vertrauen auf unser Prinzip „Argument schlägt Hierarchie“. Damit hat deine Stimme Gewicht.

Willst du Neues ausprobieren und die vielfältigen Chancen ergreifen, die eine langfristige Karriere bei zeb bietet? Dann zeig uns dein Format. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Erfahre mehr über zeb

Eine Gruppe von Händen, die Schmutz und Sprossen halten
Karrierewege bei zeb

Du möchtest wissen, welche Karrieremöglichkeiten sich dir bieten? Erfahre hier mehr zu deinen Perspektiven, unserem Grundsatz "stay & grow" und zu unseren Bereichen.

Eine Gruppe von Männern, die auf einer Couch sitzen und blaue Tassen in der Hand halten
Career Lunch

Du bist dir noch unsicher, ob zeb das Richtige für dich ist oder hast noch Fragen? Tausch dich über Career Lunch auf einfache und ungezwungene Art und Weise mit einem Consultant (w|m|d) deiner Wahl aus. Finde hier weitere Informationen und vereinbare jetzt einen Termin mit uns.

Eine Gruppe von Personen in einer Besprechung
zeb.friends

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Ein schwarzes Schild an einer Holzwand
Gendersensible Sprache für unsere Kandidat*_ /innen

Gendersternchen, Genderunterstrich, Schrägstrich, Nennung der weiblichen und männlichen Form – generisches Maskulinum oder Femininum? Es gibt viele Möglichkeiten, wie wir unsere Sprache gendersensibel gestalten können. Hier erfährst du, für welchen Weg wir uns entschieden haben und warum.

zeb-Karriere-Blog

Erfahre mehr über unsere Mitarbeiter:innen und die Arbeit bei uns. Schau auf unserem Blog vorbei!

Menschen, die an Computern in einem Flughafen sitzen
Eine Hand, die ein Schachbrett bewegt
Eine Gruppe von Menschen, die unter einem Regenschirm stehen
Zwei Frauen, die in die Kamera lächeln
ein Stapel Münzen mit Zahlen auf Blöcken und ein Stift
Eine Frau mit Brille und Anzug
Ein Stapel Münzen neben einem Glas
ein Telefon mit einem Bildschirm darauf und Kopfhörern auf einer Holzoberfläche
ein Telefon mit einem Bildschirm darauf und Kopfhörern auf einer Holzoberfläche
ein Telefon mit einem Bildschirm darauf und Kopfhörern auf einer Holzoberfläche
ein Telefon mit einem Bildschirm darauf und Kopfhörern auf einer Holzoberfläche
Eine Frau, die in die Kamera lächelt
Ein Mann im Anzug hält einen Laptop in der Hand
Ein Mann mit Bart
Eine Frau mit Brille und schwarzer Jacke
eine Person, die eine Regenbogenflagge hält
Eine Gruppe von Menschen, die an einem Tisch sitzen
Eine Gruppe von Leuten, die an einem Tisch mit Laptops sitzen
Eine Frau mit einem rosa Schein
ein Computerbildschirm mit einer Wolke und Schaltleitungen
Eine Gruppe von Menschen, die an einem Tisch sitzen und auf einen Laptop schauen
Eine Collage aus einem Mann und einem Kind
ein Telefon mit einem Bildschirm darauf und Kopfhörern auf einer Holzoberfläche
ein Telefon mit einem Bildschirm darauf und Kopfhörern auf einer Holzoberfläche
Eine Collage von Menschen mit verschränkten Händen
Eine Frau im Anzug
ein gelber Hintergrund mit schwarzem Text
ein grüner Hintergrund mit schwarzem Text
Nahaufnahme eines Schildes
ein blauer Hintergrund mit schwarzem Text
ein paar Männer lächeln
Eine Frau, die in die Kamera lächelt
Eine Gruppe von Menschen, die um einen Tisch stehen
Eine Collage eines Mannes in Anzug und Krawatte
Eine Frau mit langen Haaren, die lächelt
Ein Mann und eine Frau lächeln
Ein Mann, der für ein Bild lächelt
ein Telefon mit einem Bildschirm darauf und Kopfhörern auf einer Holzoberfläche
ein Telefon mit einem Bildschirm darauf und Kopfhörern auf einer Holzoberfläche
ein Telefon mit einem Bildschirm darauf und Kopfhörern auf einer Holzoberfläche
ein Telefon mit einem Bildschirm darauf und Kopfhörern auf einer Holzoberfläche
ein Telefon mit einem Bildschirm darauf und Kopfhörern auf einer Holzoberfläche
ein Telefon mit einem Bildschirm darauf und Kopfhörern auf einer Holzoberfläche
Ein Mann mit Bart, der lächelt
Eine lächelnde Frau vor einer Backsteinmauer
Ein Mann und eine Frau mit blauen Kreisen
Eine Frau, die in die Kamera lächelt
ein Mann in einem weißen Hemd
Eine Frau, die in die Kamera lächelt
Ein Mann, der in die Kamera lächelt
Ein Mann in Anzug und Krawatte
ein digitales Abbild eines Planeten
Zwei Männer in Anzügen lächeln
Ein Mann in Anzug und Krawatte
Eine Gruppe von Menschen, die sich gegenseitig ein High Five gaben
Ein Mann und eine Frau, die auf einen Laptop schauen
Ein Mann in Anzug und Krawatte
Eine Frau, die in die Kamera lächelt
Eine Frau, die in die Kamera lächelt
Eine Frau, die in die Kamera lächelt
Ein Mann im Anzug
Eine Frau, die in die Kamera lächelt
Ein Mann im Anzug, der lächelt
Ein Mann lächelt und hält seine Hand an eine Tür
Ein Mann, der auf einer Brücke steht
Ein Mann in Anzug und Krawatte
Ein Mann mit Kopfhörern zeigt einen Daumen nach oben
Eine Frau mit Brille und Anzug
Eine Frau mit blonden Haaren
Eine Frau mit langen braunen Haaren, die einen schwarzen Anzug trägt
Ein Mann in Anzug und Krawatte
Ein Mann in Anzug und Krawatte
Ein Mann, der in die Kamera lächelt
Ein Mann sitzt mit einem Laptop an einem Schreibtisch
Eine Frau mit langen braunen Haaren
Eine Frau, die in die Kamera lächelt
Eine Frau, die ein Schild hält
Eine Frau mit Brille und Anzug
Eine Frau mit langen Haaren, die lächelt
Ein Mann und eine Frau, die sich anschauen
Ein Mann auf der Bühne mit Publikum vor mir
Ein Mann hält ein Blatt Papier

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Die europäischen Versicherer verzeichnen im Bereich Non-Life ein deutlich stärkeres Wachstum als im Bereich Life: Während die Bruttoprämien im vergangenen Jahr 𝐢𝐦 𝐁𝐞𝐫𝐞𝐢𝐜𝐡 𝐍𝐨𝐧-𝐋𝐢𝐟𝐞 𝐮𝐦 𝟏𝟎,𝟔 𝐏𝐫𝐨𝐳𝐞𝐧𝐭 gewachsen sind, sind sie im 𝐁𝐞𝐫𝐞𝐢𝐜𝐡 𝐋𝐢𝐟𝐞 𝐮𝐦 𝟏,𝟗 𝐏𝐫𝐨𝐳𝐞𝐧𝐭 zurückgegangen. Das hat mehrere Gründe und Konsequenzen für ihre strategische Ausrichtung. Weitere detaillierte Einblicke in den europäischen Versicherungsmarkt geben wir in unserer neuen Studie. 👉 lnkd.in/gysgr_ks Dr. Jan Hendrik Sohl Dieter Kipp Guido Enck #Versicherung #Insurance #Versicherer #Inflation
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Das Jahr 2023 neigt sich langsam dem Ende zu und gerade die letzten Wochen haben sich wieder mit Events überschlagen 💥 Wir durften unsere 10-jährige Kuratorenschaft mit dem BDSU e.V. feiern, motivierte Studierende beim Lösen ihrer Case Study im Rahmen des WFI - Consulting Cup e.V. unterstützen und auf der jährlichen Konferenz des BVH - Bundesverband der Börsenvereine an deutschen Hochschulen e.V. mit unserer Keynote zum Thema "Brauchen wir in 20 Jahren noch Banken?" intensive Gespräche führen. Ein großes Dankeschön geht besonderes an unsere engagierten Kooperationspartner:innen, die erneut beeindruckende Events auf die Beine gestellt und somit unvergessliche Erlebnisse geschaffen haben 💙 Auch im kommenden Jahr erwarten uns wieder zahlreiche spannende Events! Wer ist dabei, wenn wir gemeinsam in neue Abenteuer starten? Verpasse nicht deine Chance uns kennenzulernen und schau regelmäßig bei unserem Eventkalender vorbei brnw.ch/21wFhut! #zebconsulting #career #events #community #recap
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Was tun bei einer Sonderprüfung? Wie umgehen mit einem Check, der immer genauer und auch immer schärfer wird? 🧐 Das - und mehr - erläutern Dr. Ulf Morgenstern und Florian Wesemann, beides ausgewiesene Regulatorik-Experten für Regionalbanken im zeb, unserem Kollegen Dr. Jan Müller-Dethard in dem aktuellen Podcast 🎙von zeb.Sound of Finance. Banken unterliegen strengen regulatorischen Anforderungen. Dessen Einhaltung wird einerseits durch interne Maßnahmen und Funktionen (bspw. Interne Revision) und andererseits durch externe Prüfungen (bspw. Aufsichtsgespräche, Meldungen) sichergestellt. Neben diesen fortlaufenden bzw. regelmäßigen Überwachungsmechanismen gibt es auch sog. Sonderprüfungen der Aufsicht – häufig bekannt als „44-Prüfung“ – in Anlehnung an den Paragrafen 44 Abs. 1 des KWG nachdem die Ordnungsmäßigkeit der Geschäftsorganisation einer Bank von der BaFin geprüft werden kann. ▶ Wie läuft eine Sonderprüfung in einer Regionalbank typischerweise ab? ▶ Was sind dabei Herausforderungen für Banken? ▶ Und welche Prüfungsschwerpunkte setzt die Aufsicht? Auf diese Fragen gibt es hier die Antwort 👉lnkd.in/gkWH7b3M #sonderprüfungen #bankenaufsicht #regulierung #podcast
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Die 25 größten europäischen Versicherer sind ingesamt gut durch die Krisen der vergangenen Jahre gekommen. Besonders erfolgreich waren die vier „European Giants“ –  AXA, Allianz, Generali und Zurich Insurance. Sie beeindrucken mit überdurchschnittlichem Wachstum und hohen Profiten. 🚀 Deshalb haben wir sie uns in dieser aktuellen European Insurance Study genauer angesehen und die zentralen Faktoren ihres Erfolgs identifiziert. Sie erhalten Ihr persönliches Exemplar unserer Studie hier👉 lnkd.in/gysgr_ks #Versicherung #Insurance #Versicherer #Inflation Dr. Jan Hendrik Sohl Dieter Kipp Guido Enck
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