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Spannende Projekte beim attraktiven Arbeitgeber zeb

Starte deine Karriere bei zeb und profitiere als Teil unseres Teams von den zahlreichen Benefits bei zeb und der unvergleichlichen Unternehmenskultur. Bewirb dich mit wenigen Klicks für einen Einstieg in der Strategie-, Management- und IT- Beratung zeb, erlebe spannende Projekte und hilf uns dabei, Banken und Versicherungen fit für die Zukunft zu machen. Egal ob Techie, Stratege oder Generalist, gemeinsam finden wir deine neue berufliche Heimat, die zu deinen Schwerpunkten passt.

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zeb als Arbeitgeber

Wenn es um deine Karriere geht, stehst DU für uns im Fokus. zeb fördert langfristige Karrieren und deinen persönlichen Karriereweg – ganz nach unserem Motto „stay and grow“.

Bei zeb suchen wir Menschen mit Teamspirit und dem Mut, gemeinsam Gewohntes infrage zu stellen. Bring dich in den Dialog ein, aus dem in Zusammenarbeit Neues entsteht. Gut zuzuhören ist dabei genauso wichtig wie überzeugend zu argumentieren, denn wir vertrauen auf unser Prinzip „Argument schlägt Hierarchie“. Damit hat deine Stimme Gewicht.

Willst du Neues ausprobieren und die vielfältigen Chancen ergreifen, die eine langfristige Karriere bei zeb bietet? Dann zeig uns dein Format. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.

Erfahre mehr über zeb

Eine Gruppe von Händen, die Schmutz und Sprossen halten
Karrierewege bei zeb

Du möchtest wissen, welche Karrieremöglichkeiten sich dir bieten? Erfahre hier mehr zu deinen Perspektiven, unserem Grundsatz "stay & grow" und zu unseren Bereichen.

Eine Gruppe von Männern, die auf einer Couch sitzen und blaue Tassen in der Hand halten
Career Lunch

Du bist dir noch unsicher, ob zeb das Richtige für dich ist oder hast noch Fragen? Tausch dich über Career Lunch auf einfache und ungezwungene Art und Weise mit einem Consultant (w|m|d) deiner Wahl aus. Finde hier weitere Informationen und vereinbare jetzt einen Termin mit uns.

Eine Frau, die lächelt, während sie ein Telefon in der Hand hält
zeb.friends

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Ein schwarzes Schild an einer Holzwand
Gendersensible Sprache für unsere Kandidat*_ /innen

Gendersternchen, Genderunterstrich, Schrägstrich, Nennung der weiblichen und männlichen Form – generisches Maskulinum oder Femininum? Es gibt viele Möglichkeiten, wie wir unsere Sprache gendersensibel gestalten können. Hier erfährst du, für welchen Weg wir uns entschieden haben und warum.

zeb-Karriere-Blog

Erfahre mehr über unsere Mitarbeiter:innen und die Arbeit bei uns. Schau auf unserem Blog mit spannenden Artikeln, Interviews und Insights aus der zeb-Welt vorbei!

Ein Mitarbeiter von zeb
Karte von Deutschland mit Stadtlichtern bei Nacht
Eine Frau lächelt und blickt zur linken Seite.
Zwei Frauen, die lächeln
Eine Frau in Anzug blickt lächelnd aus dem Fenster.

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Der europäische #Zahlungsverkehr steht an einem Wendepunkt: Es geht um neue Regulierungen, Instant Payments als künftiger Standard, die Einführung von #Wero, der neuen europäischen Bezahllösung... um nur ein paar Aspekte zu nennen 😉 In der aktuellen Folge von „Sound of Finance“ 🎙spricht unsere Kollegin Clara Cardaun mit Anne-Sophie MORVAN,  CCO von LUXHUB und Nikola Jelicic, Expert Partner bei zeb, über Chancen und Herausforderungen in einer Branche, die sich rasant wandelt. Es geht um: 💡 Open Banking und die Rolle von PSD2 ⚡ Instant Payments und ihre strategische Bedeutung 🔐 Sicherheit & Betrugsprävention 🌍 Unterschiede bei der Akzeptanz von Payment-Lösungen in Europa 🚀 Wero – die europäische Alternative zu PayPal & Co. Ein #Podcast voller Insights für alle, die verstehen wollen, wohin sich der Zahlungsverkehr in den nächsten Jahren entwickelt. Jetzt direkt reinhören und die Zukunft des #Payments mitdenken 👉https://lnkd.in/dTVtjH_A
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Mehr Wirkung, weniger Aufwand? So gelingt effiziente #IT-#Compliance 💡 In Phasen von Wachstum, Restrukturierung oder Fusion steigt der Druck auf klare #Governance-Strukturen – gerade in der IT-Compliance. Doch häufig bleibt der Steuerungsrahmen unscharf, Prozesse sind immer noch manuell und die Kosten unklar. Dabei zeigt sich: eine praxisorientierte Umsetzung des 3-Linien-Modells und eine enge Zusammenarbeit von ISM, ZAM und BCM/IT SCM stärken die Resilienz und Effizienz des Instituts. Unsere Projekterfahrung: ✅ Governance-, Risk- und Compliance-Tools reduzieren manuelle Aufwände und erhöhen Revisionssicherheit. ✅ Klare KPIs und Schwellenwerte machen Ihr Institut resilient und besser steuerbar. ✅ Automatisierte IT-Compliance-Prozesse sichern Transparenz und damit Nachvollziehbarkeit – gerade bei dynamischen Veränderungen. Vernetzen Sie sich zu dem Thema und/oder für einen Erfahrungsaustausch gerne mit unseren Experten - Stephan Sahm - Roger Christoph Buschmann - oder erfahren Sie mehr auf unserer Landingpage 👉 https://lnkd.in/dvGBSwvD
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📢 Neu veröffentlicht: Hinter den Kulissen einer #KBS-Migration Das #Kernbankensystem ist das Herzstück jeder Bank und sein Wechsel zählt zu den spannendsten wie auch anspruchsvollsten IT-Projekten. In unserem aktuellen Blog geben Theresa Hirsch und Lukas Genßler exklusive Einblicke in den entscheidenden Moment: das Cut-over-Wochenende. ⚡ Von Generalproben über #Schichtsysteme bis hin zu den legendären Quarkbällchen – erfahre, was diesen Meilenstein so besonders macht. 👉 Hier geht’s zum Blog: https://lnkd.in/e8ydiv39
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Today is #WorldCarFreeDay. At our headquarters in Münster, this is hardly anything out of the ordinary – after all, Münster is considered Germany’s capital of cyclists for a reason. Masematte, an old Münster sociolect, even has its own word for bicycles: Leeze. And at zeb, each employee is gifted a #Leeze on their 10th anniversary. Those who prefer electric drives can hop into one of our #evehicles. We are continuously electrifying our car fleet – in 2024, the new order rate for electric vehicles was already at two-thirds. Whether by bike or e-car: at zeb, we travel #sustainably. And now it‘s your turn: how do you get to work – by bike, by car, or something else entirely? 🛼🚁🛴🛶
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